für die Jahre 2025 bis 2029
Finanz und Wirtschaft Basler Kantonalbank / Schlagwort(e): Sonstiges
Regierungsrat beschliesst die Eignerstrategie der Basler Kantonalbank für die
Jahre 2025 bis 2029
08.04.2025 / 18:00 CET/CEST
Veröffentlichung einer Ad-hoc-Mitteilung gemäss Art. 53 KR
Für den Inhalt der Mitteilung ist der Emittent / Herausgeber verantwortlich.
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Ad hoc-Mitteilung gemäss Art. 53 KR
Die Eignerstrategie definiert die strategischen Ziele, die der Kanton als
Eigner der BKB verfolgt. In der Strategie für die Jahre 2025 bis 2029 werden
die Vorgaben in den Bereichen Nachhaltigkeit, Vergütung und Liquidität ergänzt.
Ebenso wird die gesetzliche Verankerung der Konzernleitung berücksichtigt und
konkretisiert.
Der Regierungsrat hat die Eignerstrategie der Basler Kantonalbank (BKB) für die
Jahre 2025 bis 2029 beschlossen. Sie richtet sich an den Bankrat als oberstes
Aufsichtsorgan und gibt ihm die Eckwerte für die strategische Ausrichtung der
Bank vor. Die bisherige Eignerstrategie hat sich grundsätzlich bewährt. Für die
kommenden Jahre hat der Regierungsrat die Eignerstrategie in mehreren Bereichen
ergänzt.
Berücksichtigung der Konzernleitung und Konzernführung
Am 16. Mai 2024 hat der Grosse Rat eine Teilrevision des Gesetzes über die
Basler Kantonalbank beschlossen. Dabei wurde die Konzernleitung als Organ der
BKB gesetzlich verankert und die Konzernführung geregelt. Dies wird in der
aktuellen Eignerstrategie berücksichtigt und konkretisiert.
Vorgabe zu Liquiditätsanforderungen und Refinanzierung
Die Krise und die Übernahme der Credit Suisse haben die Bedeutung ausreichender
Liquidität in Stresssituationen aufgezeigt. In der Eignerstrategie wird neu
eine Vorgabe zur Liquidität aufgenommen. Die entsprechenden bankengesetzlichen
Kennzahlen sollen über dem aufsichtsrechtlichen Minimum der Eidgenössischen
Finanzmarktaufsicht (FINMA) respektive des Gesetzgebers liegen. Die BKB stellt
eine langfristige und stabile Refinanzierung sicher. Sie verfügt über eine
Finanzierungsstruktur, die nach Finanzierungsquellen und Laufzeiten angemessen
diversifiziert ist.
Leitplanken für die Vergütungen
Ein Vergütungssystem ist ein integraler Bestandteil eines wirksamen
Risikomanagements und hat soziale Aspekte. Der Regierungsrat präzisiert mit der
Eignerstrategie die Leitplanken in der Vergütungspolitik. Die Mitarbeitenden
der BKB werden hauptsächlich durch einen Fixlohn vergütet, variable Lohnanteile
dürfen nicht höher als 30 Prozent der fixen Grundvergütung sein. Die höchste
Gesamtvergütung im Unternehmen soll das Siebenfache der durchschnittlichen
Personalkosten nicht übersteigen.
Die BKB setzt sich für eine nachhaltige Wirtschaft ein
Weiter ergänzt der Regierungsrat die eignerstrategischen Nachhaltigkeitsziele.
Die BKB erarbeitet und verfolgt eine ambitionierte Strategie zur Senkung ihrer
Klimarisiken und zur Reduktion ihrer Beteiligung an treibhauswirksamen
Wirtschaftsformen. Bei der Vermögensverwaltung berücksichtigt die BKB
ESG-Aspekte für nachhaltiges Wirtschaften. Die BKB setzt zur Vermeidung von
Greenwashing die Selbstregulierungen der Bankiervereinigung sowie der Asset
Management Association Switzerland um.
Mehr Informationen finden Sie in der Eignerstrategie der Basler Kantonalbank
für die Jahre 2025 bis 2029, die als PDF auf unserer Website verfügbar ist.
Medienmitteilung (PDF)
Eignerstrategie 2025-2029 (PDF)
Für weitere Auskünfte
Patrick Riedo
Leiter Kommunikation
Basler Kantonalbank, CEO Office
Telefon 061 266 27 89
[email protected]
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Ende der Adhoc-Mitteilung
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Sprache: Deutsch
Unternehmen: Basler Kantonalbank
Aeschenvorstadt 41
4051 Basel
Schweiz
Telefon: 061 266 27 89
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Internet: www.bkb.ch
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Valorennummer: 923646
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